晚報訊 推進6所幼兒園開辦，新增普惠性學(xué)位2445個；拓展家園溝通渠道；分層開展實效培訓(xùn)，提升幼兒教師業(yè)務(wù)能力；規(guī)范小微幼兒園管理……近日，李滄區(qū)2018年學(xué)前教育年度工作會召開，提出了2018年的工作目標(biāo)，涉及到幼兒園建設(shè)、教師隊伍建設(shè)等多方面。

記者了解到，今年，李滄區(qū)將繼續(xù)擴大普惠資源供給，著力解決入園難入園貴問題。推進6所幼兒園的開辦工作，新增普惠性學(xué)位2445個。繼續(xù)提高普惠性民辦園補助標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)更多高收費的普通民辦幼兒園面向社會提供普惠性服務(wù)。同時，推進實施三項工程，進一步提升幼兒園管理水平。實施陽光辦園工程。細化家長駐園制度，拓展家園溝通渠道，提高家長對幼兒園管理的參與率，提升家園共育質(zhì)量；實施素質(zhì)提升工程。嚴(yán)把教師聘用關(guān)，組織開展全區(qū)幼兒教師心理、家園溝通技巧、法律知識等菜單式培訓(xùn)。分層開展教師實效培訓(xùn)，完善教師梯隊建設(shè)。爭取引進一批優(yōu)秀教師，培養(yǎng)一批優(yōu)秀園長，培訓(xùn)一批專業(yè)人才；實施小園規(guī)范工程。完善家庭“個體托”管理機制，引導(dǎo)家庭“個體托”逐步實施一日活動游戲化，開展家庭“個體托”分類定級工作。 （青島晚報/掌上青島/青網(wǎng) 記者 楊海濤）